Detail Cantuman Kembali
Pengaruh Pemberdayaan Wakaf Produktif dan Manajemen Sumber Daya Manusia terhadap Kesejahteraan Pesantren di Kabupaten Serang
- Bagikan:
Pesantren memiliki peran strategis sebagai lembaga pendidikan, sosial, dan
ekonomi umat. Namun, banyak pesantren di Kabupaten Serang menghadapi
tantangan dalam mencapai kesejahteraan kelembagaan, baik dari segi
finansial, kualitas pendidikan, maupun kesejahteraan tenaga pendidik dan
santri. Salah satu potensi besar yang belum optimal dimanfaatkan adalah
wakaf produktif, yang jika dikelola dengan baik dapat menjadi sumber
pendanaan berkelanjutan. Di sisi lain, manajemen sumber daya manusia
(SDM) juga menjadi faktor krusial yang menentukan keberhasilan
operasional dan kemandirian pesantren.
Rumusan masalah penelitian ini mencakup: (1) Bagaimana manajemen
pemberdayaan wakaf produktif berpengaruh secara signifikan terhadap
kesejahteraan pesantren? (2) Bagaimana manajemen sumber daya manusia
berpengaruh secara signifikan terhadap kesejahteraan pesantren? (3)
Bagaimana keduanya secara simultan berpengaruh terhadap kesejahteraan
pesantren di Kabupaten Serang? Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui
pengaruh pemberdayaan wakaf produktif dan manajemen sumber daya
manusia terhadap kesejahteraan pesantren.
Metode yang digunakan adalah pendekatan kuantitatif dengan teknik
pengumpulan data melalui kuesioner yang disebarkan kepada pengelola
pesantren, dan guru pada empat pesantren di Kabupaten Serang. Data
dianalisis menggunakan uji regresi linear berganda, uji t, uji F, dan koefisien
determinasi (R²).
Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara parsial, manajemen
pemberdayaan wakaf produktif tidak berpengaruh signifikan terhadap
kesejahteraan pesantren. Sebaliknya, manajemen SDM memiliki pengaruh
yang sangat signifikan dan dominan. Secara simultan, kedua variabel
berpengaruh signifikan dengan kontribusi sebesar 96,5% terhadap
kesejahteraan pesantren.
Berdasarkan hasil tersebut, disarankan agar pesantren mengutamakan
penguatan manajemen SDM melalui pelatihan, evaluasi kinerja, dan sistem
insentif berbasis capaian.
Ohib Muhibburrohman - Personal Name
TESIS MPI 281
2x7.34
Text
Indonesia
2025
Serang Banten
xix + 131 hlm.; 18 x 25 cm
LOADING LIST...
LOADING LIST...