Detail Cantuman Kembali
Skripsi Efektivitas Kepala Sekolah dalam Meningkatkan Kinerja Guru di SMK Mandiri 2 Balaraja Kabupaten Tangerang
- Bagikan:
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Efektivitas Kepala Sekolah
dalam meningkatkan kinerja guru di SMK Mandiri 2 Balaraja Kabupaten
Tangerang, Hasil Efektivitas Kepala Sekolah dalam meningkatkan kinerja
guru di SMK Mandiri 2 Balaraja Kabupaten Tangerang. Dan manfaat
penelitian ini secara teoritis untuk menambah wawasan mengenai efektivitas
kepala sekolah dalam meningkatkan kinerja guru, menambah ilmu
pengetahuan bagaimana hasil efektivitas kepala sekolah dalam meningkatkan
kinerja guru.
Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif, sebagai upaya
untuk memberikan jawaban atas permasalahan yang telah diuraiakan, karena
sifatnya menggunakan pendekatan analisis deskriftif dengan menggunakan
teknik pengumpulan data melalui wawancara, observasi dan dokumentasi.
Hasil penelitian dapat disimpulkan bahwa efektivitas kepala sekolah
dalam meningkatkan kinerja guru yaitu kepala sekolah mengadakan kegiatan
IHT (In House Training) dilakukan satu kali pada awal tahun ajaran baru,
melakukan pengawasan dua kali dalam satu semester dan supervisi minimal
satu kali dalam satu semester, berusaha melengkapi sarana dan prasarana,
menjalin komunikasi yang baik dengan guru, memberikan motivasi dan
dorongan kepada guru, dan mendisiplinkan para guru. Hasil efektivitas
kepala sekolah dalam meningkatkan kinerja guru yaitu bahwa guru memiliki
kemampuan menyusun RPP yang meningkat, terciptanya hubungan baik
antar guru dan siswa. Dan untuk lebih lengkapnya bisa dilihat dari faktor
pendukungya yaitu adanya rasa kebersamaan dan kekeluargaan yang tinggi
terjalin di sekolah, memberikan reward kepada guru yang berprestasi, kepala
sekolah selalu mendiskusikan atau bermusyawarah pada setiap
permasalahan, selalu menerima saran dan masukan dari para guru.
Sedangkan faktor penghambat kepala sekolah dalam meningkatkan kinerja
guru yaitu pemberian tugas atau penempatan yang kurang tepat dengan latar
belakang pendidikan. Manajemen waktu yang belum optimal dimana terlalu
banyak tugas yang harus dikerjakan sehingga menghambat tugas pokok guru
di sekolah. Simpulan dalam penelitian ini adalah bahwa cara-cara yang
dilakukan kepala sekolah sudah berusaha dan cukup untuk meningkatkan
kinerja guru dengan baik meskipun masih terdapat kekurangan di SMK
Mandiri 2 Balaraja Kabupaten Tangerang.
Mia Normayani - Personal Name
SKRIPSI MPI 221
371
Text
Indonesia
222
serang
xvi+141 hlm.; 18 x 25 cm
LOADING LIST...
LOADING LIST...