<?xml version="1.0" encoding="UTF-8" ?>
<modsCollection xmlns:xlink="http://www.w3.org/1999/xlink" xmlns:xsi="http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance" xmlns="http://www.loc.gov/mods/v3" xmlns:slims="http://slims.web.id" xsi:schemaLocation="http://www.loc.gov/mods/v3 http://www.loc.gov/standards/mods/v3/mods-3-3.xsd">
<mods version="3.3" ID="10204">
<titleInfo>
<title>POLA KOMUNIKASI PADA KARYAWAN (Studi Komunikasi Organisasi di PT. Indah Kiat Serang)</title>
</titleInfo>
<name type="Personal Name" authority="">
<namePart>Tiya Ayu Ruslana</namePart>
<role><roleTerm type="text">Primary Author</roleTerm></role>
</name>
<typeOfResource manuscript="yes" collection="yes">mixed material</typeOfResource>
<genre authority="marcgt">bibliography</genre>
<originInfo>
<place><placeTerm type="text">Serang Banten</placeTerm></place>
<publisher>Fakultas Ushuluddin, Dakwah, dan Adab IAIN \&#34;SMH\&#34; Banten</publisher>
<dateIssued>2016</dateIssued>
<issuance>monographic</issuance>
<edition></edition>
</originInfo>
<language>
<languageTerm type="code"></languageTerm>
<languageTerm type="text"></languageTerm>
</language>
<physicalDescription>
<form authority="gmd">Text</form>
<extent>21.5cm, 28cm, 97hlm</extent>
</physicalDescription>
<note>Nama: Tiya Ayu Ruslana, NIM: 123300295, Judul skripsi: Pola Komunikasi Pada Karyawan (Studi Komunikasi Organisasi di PT. Indah Kiat Serang)  


Manusia merupakan makhluk sosial yang berinteraksi dengan lingkungan sekitarnya, dan memiliki rasa ingin tahu sehingga memaksa manusia untuk berkomunikasi dengan orang lain, sama halnya dengan organisasi, setiap orang pasti pernah  menjadi anggota organisasi. Komunikasi dalam suatu organisasi merupakan unsur pengikat berbagai bagian yang saling bergantungan dalam sebuah organisasi. Tanpa komunikasi tidak akan ada aktivitas yang terorganisasi, komunikasi memungkinkan struktur organisasi dapat berkembang sehingga dapat tercapai sasaran bersama, PT. Indah Kiat Serang merupakan sebuah organisasi perusahaan yang cukup besar, di mana terdapat di dalamnya beberapa bagian serta jumlah karyawan yang tidak sedikit. Oleh karena itu penulis akan membahas lebih lanjut mengenai pola komunikasi pada karyawan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui: 1) bagaimana komunikasi antarpersonal di PT. Indah Kiat Serang, 2) bagaimana komunikasi kelompok di PT. Indah Kiat, 3) bagaimana komunikasi melalui media di PT. Indah Kiat Serang.</note>
<subject authority=""><topic>Pola komunikasi</topic></subject>
<classification>SKRIPSI KPI 353</classification><identifier type="isbn"></identifier><location>
<physicalLocation>UIN SMH Banten Perpustakaan Pusat</physicalLocation>
<shelfLocator>SKRIPSI KPI 353</shelfLocator>
<holdingSimple>
<copyInformation>
<numerationAndChronology type="1">SKRIPSI KPI 353</numerationAndChronology>
<sublocation>My Library (RAK 6)</sublocation>
<shelfLocator>SKRIPSI KPI 353</shelfLocator>
</copyInformation>
</holdingSimple>
</location>
<recordInfo>
<recordIdentifier>10204</recordIdentifier>
<recordCreationDate encoding="w3cdtf">2016-12-13 11:28:48</recordCreationDate>
<recordChangeDate encoding="w3cdtf">2016-12-13 11:36:54</recordChangeDate>
<recordOrigin>machine generated</recordOrigin>
</recordInfo></mods></modsCollection>