Detail Cantuman Kembali
Pengaruh Total Quality Management Terhadap Kinerja Manajerial dengan Budaya Organisasi sebagai Variabel Moderating (Studi pada Perusahaan Jasa)
- Bagikan:
Penelitian ini dilakukan pada pegawai perusahaan jasa yang berdomisili di Provinsi Banten untuk mengetahui apakah variabel total quality management berpengaruh positif terhadap kinerja manajerial dengan budaya organisasi sebagai variabel moderasi. Variabel yang diteliti yaitu total quality management (X), kinerja manajerial (Y) dan budaya organisasi (Z). Adapun perumusan masalah dalam penelitian ini yaitu 1). Bagaimana pengaruh total quality management terhadap kinerja manajerial? 2). Bagaimana pengaruh interaksi total quality management dan budaya organisasi terhadap kinerja manajerial? Adapun tujuan dari penelitian ini yaitu 1). Untuk menganalisis pengaruh total quality management terhadap kinerja manajerial. 2). Untuk menganalisis pengaruh interaksi total quality management dan budaya organisasi terhadap kinerja manajerial. Penelitian ini menggunakan data primer yang bersumber dari pegawai perusahaan jasa yang berdomisili di Provinsi Banten. Data disebar dan dikumpulkan dengan teknik sampel aksidental kepada para responden. Sampel penelitian yang digunakan adalah berjumlah 100 responden. Penelitian ini menggunakan metode Moderate Regression Analysis (MRA) dimana metode ini digunakan untuk mengetahui pengaruh total quality management terhadap kinerja manajerial dengan budaya organiasi sebagai variabel moderating yang ditampilkan dalam bentuk persamaan regresi. Metode uji reliabilitas, uji validitas dan uji asumsi klasik diantaranya uji multikolonieritas, uji heteroskedastisitas, dan uji normalitas serta uji statistik diantaranya uji koefisien determinasi dan uji t.
Muhamad Bagus Raharja - Personal Name
SKRIPSI ES 1092
330
Text
Indonesia
2022
serang
xi + 110 hlm.; 18 x 25 cm
LOADING LIST...
LOADING LIST...