Detail Cantuman Kembali
Tinjauan Hukum Islam Terhadap Perjanjian Kontrak Kerja Antara Karyawan dan Perusahaan di Ninja Express Cabang Neglasari Kota Tangerang
- Bagikan:
Maraknya sikap kesewenang-wenangan perusahaan dalam membuat Perjanjian Kerja terhadap para pekerjanya. Seperti dalam penentuan perjanjian kerja kontrak perihal perjanjian kerja yang berlaku dari 2 Juli 2021 hingga berjalan didapati adanya temuan peraturan yang dirasa merugikan pekerja karena dilakukan secara sepihak dan tanpa ada perjanjian secara tertulis yang dilakukan oleh Ninja Express Kota Tangerang. Rumusan masalah penelitinnya adalah: 1. Bagaimana praktik perjanjian kerja di Ninja Express Cabang Neglasari Tangerang?, 2. Bagaimana Tinjauan Hukum Islam Terhadap perjanjian kontrak kerja?. Tujuan penelitiannya adalah: 1. Untuk Mengetahui praktik perjanjian kerja di Ninja Express Cabang Neglasari Tangerang, 2. Untuk Mengetahui Tinjauan Hukum Islam Terhadap perjanjian kontrak kerja. Penelitian yang penulis lakukan merupakan penelitian kualitatif yang bersifat lapangan (field research). Dengan menggunakan sumber data primer dan sumber data sekunder. Dan teknik pengumpulan data penulis peroleh dari observasi, wawancara dan dokumentasi. Hasil penelitian ini menunjukan: 1. Praktik Perjanjian Kerja Di Ninja Express Cabang Neglasari Tangerang bentuk kontrak kerja pada Ninja Express antara kurir dengan perusahaan ialah berbentuk tidak tertulis (lisan), mengenai gaji, ketentuan kerja, waktu kerja, masa kerja dijelaskan secara lisan dengan kurir memahami perjanjian tersebut dan disepakati bersama. Sedangkan mengenai tata tertib, peraturan dan job descptions berbentuk dokumen yang harus di patuhi oleh para kurir. Namun dalam perjanjian tersebut adanya ketidaksesuain pada saat awal perjanjian tersebut disepakati oleh kedua belah pihak. 2. Tinjauan Hukum Islam Terhadap Perjanjian Kontrak Kerja di Ninja Express Neglasari Tangerang pada Perjanjian Kerja antara pihak kurir dengan pihak Ninja Express tersebut termasuk dalam ijarah al-a’mal sebagaimana telah dijelaskan di atas, namun dalam perjanjian tersebut cacat karena mengandung unsur ketidakjelasan dalam perjanjian kerja (upah-mengupah) tersebut.
Annisa Aprilia - Personal Name
SKRIPSI HES 683
2x4.2
Text
Indonesia
2023
serang
xiv + 99 hlm.; 18 x 25 cm
LOADING LIST...
LOADING LIST...