Detail Cantuman Kembali
kontribusi pemberian insentif terhadap kinerja guru di SMAN 1 cikande serang
- Bagikan:
Gema Indah. 142500026. 2018 judul skripsi: kontribusi pemberian insentif terhadap kinerja guru di SMAN 1 cikande serang.
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui peningkatan kinerja guru
dalam suatu lembaga, karena guru merupakan penentu keberhasilan
dalam sebuah lembaga, dimana kinerja seorang guru akan menentukan
tingkat ketercapaian sekolah dalam pendidikan nasional, salah satu
solusi yang dilakukan untuk meningkatkan kinerja guru dengan cara
pemberian insentif. Berdasarkan latar belakang, maka tujuan dari
perumusan masalah yaitu: (1) untuk mengetahui tingkat pemberian
insnetif di SMAN 1 cikande serang. (2) untuk mengetahui tingkat
kinerja guru di SMAN 1 cikande serang. (3) mengetahui kontribusi
antara pemberian insentif terhadap kineja guru. Penelitian ini
menggunakan metode penelitian kuantitatif dengan jumlah populasi 44
guru. Pendekatan yang digunakan adalah kuantitatif dengan metode
korelasi, sedangkan teknik pengumpulan data utama menggunakan
angket dan studi dokumen sebagai data tambahan. Dari hasil
perhitungan uji regresi Berdasrkan hasil penelitian persamaan regresi
linier sederhana , dapat dilihat besarnya konstanta adalah 10,527. Hal
ini menyatakan kinerja guru akan mengalami peningkatan sebesar
10,527dengan asumsi seluruh variabel independen tidak mengalami
perubahan (konstan). Koefisien regresi untuk X = 0,858 menunjukkan
tingkat sensitifitas hasil pemberian insentif dimana pengaruhnya
positif. Koefisien regresi sebesar 0,858 berarti setiap kenaikan
pemberian insentif 1% akan meningkatkan kinerja guru 85,8%
menunjukkan tingkat sensitifitas pemberian insentif terhadap kinerja
guru dimana pengaruhnya positif.
Gema Indah - Personal Name
SKRIPSI PGMI 1254
SKRIPSI PGMI 1254
Text
Fakultas Tarbiyah dan Keguruan Universitas Islam Negeri Sultan Maulana Hasanuddin Banten
2018
Serang Banten
21.5cm, 28cm, 71hlm
SKRIPSI PGMI 1254
LOADING LIST...
LOADING LIST...